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Spezialisiert. Fokussiert. Flexibel.
In der heutigen Arbeitswelt sind Menschen der entscheidende Erfolgsfaktor. Unternehmen, die auf eine nachhaltige und werteorientierte HR-Strategie setzen, schaffen die Grundlage für langfristigen Erfolg und eine starke Arbeitgebermarke. Unsere Expertise im Bereich HR / People & Culture unterstützt Sie dabei, Ihre Personalstrategien auf die Herausforderungen der modernen Arbeitswelt auszurichten und gleichzeitig die Bedürfnisse Ihrer Mitarbeitenden in den Mittelpunkt zu stellen.
Wir bieten maßgeschneiderte Lösungen, die Ihre Unternehmenskultur stärken und den langfristigen Erfolg Ihres Unternehmens sichern. Dabei liegt unser Fokus darauf, die Zusammenarbeit in Ihrem Team zu fördern, Veränderungsprozesse erfolgreich zu gestalten und Talente nachhaltig zu entwickeln.
Mit unserer umfassenden Erfahrung im Bereich HR und einer klaren Ausrichtung auf People & Culture, begleiten wir Sie dabei, aus Ihren Mitarbeitenden ein engagiertes und leistungsstarkes Team zu formen. Unsere Beratungsansätze sind praxisnah, individuell und langfristig wirkungsvoll.
Gemeinsam gestalten wir Ihre Arbeitswelt von morgen – für zufriedenere Mitarbeitende und nachhaltigen Unternehmenserfolg.
Lassen Sie uns gemeinsam die Weichen für eine starke Zukunft stellen!
Briefing:
Wir prüfen den Projektcharakter Ihres Vorhabens oder Ihrer Vakanz en détail
und erhalten ein klares Anforderungsprofil über das notwendige Skillset.
Network Research:
Wir prüfen die aktuell verfügbaren Kandidaten aus unserer Datenbank- und Netzsuche
sowie persönliche Empfehlungsketten und filtern die besten Kandidaten für Ihr Projekt oder Vakanz.
Send-Out:
Wir stellen Ihnen, je nach Anforderung und Spezialisierung,
bis zu 3 Kandidaten per Profilmappe vor und koordinieren die digitalen Interviews.
Contract agreement:
Nachdem Sie sich für Ihr Match entschieden haben, übernehmen
wir den kompletten Prozessablauf bis zur digitalen Vertragsunterzeichnung für Sie.
Briefing:
Wir prüfen den Projektcharakter Ihres Vorhabens oder Ihrer Vakanz en détail und erhalten ein klares Anforderungsprofil über das notwendige Skillset.
Network Research:
Wir prüfen die aktuell verfügbaren Kandidaten aus unserer Datenbank- und Netzsuche sowie persönliche Empfehlungsketten und filtern die besten Kandidaten für Ihr Projekt oder Vakanz.
Send-Out:
Wir stellen Ihnen, je nach Anforderung und Spezialisierung, bis zu 3 Kandidaten per Profilmappe vor und koordinieren die digitalen Interviews.
Contract agreement:
Nachdem Sie sich für Ihr Match entschieden haben, übernehmen wir den kompletten Prozessablauf bis zur digitalen Vertragsunterzeichnung für Sie.
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Unser Schlüssel zum Erfolg? Schnelligkeit, Transparenz und unser ethischer Kompass.
Genau so konnten wir in den vergangenen 10 Jahren starke, vertrauensvolle Verbindungen aufbauen und einen positiven Einfluss auf die Erfolge von Unternehmen und den Karriereweg von Bewerbern nehmen. Durch eine offene Kommunikation auf Augenhöhe haben wir ein starkes überregionales Netzwerk aufgebaut, in dem sich die Top-Kandidaten der Bau- und Immobilienbranche für alle Fachbereiche befinden.
grynia consulting GmbH